Vážení čtenáři,
v aplikaci Payminator jsme si pro Vás připravili novou funkci, která umožňuje větší benevolenci při žádosti o uplatňování měsíčních slev.
Než začneme s novinkami, nejprve bychom chtěli zopakovat pravidla, která v aplikaci standartně platí. Nový zaměstnanec má lhůtu 30 dní ode dne nástupu požádat si o měsíční slevy. Pokud si zaměstnanec chce požádat o měsíční slevy, přičemž není zrovna období ročního zúčtování a je již více než 30 dnů od data nástupu, veškeré slevy, které si chce zaměstnanec uplatňovat je možné zadat až od následujícího měsíce.
S novými nástupy se pojí již v aplikaci dlouho existující funkce „Sleva na poplatníka od data nástupu“. Tato funkce se týká zaměstnanců, kteří nastupují v průběhu měsíce. Pokud je zapnuta, po zaměstnanci, který nastoupil v průběhu měsíce, není vyžadováno čestné prohlášení o neuplatňování slevy za základu daně v měsíci nástupu a může si požádat o základní slevu na poplatníka v měsíci nástupu. Pokud je tato funkce vypnuta, musí zaměstnanec nahrát čestné prohlášení o neuplatňování slevy na dani v daném měsíci, bez čestného prohlášení může požádat slevu na poplatníka až od měsíce následujícího.
Novinkou v naší aplikaci je funkce „Umožnit uplatňovat aktuální měsíc“. Tato funkce přichází s jistou větší benevolencí při uplatňování měsíčních slev. Pokud je tato funkce zapnuta, všichni zaměstnanci (tedy i ti, kteří nejsou v období 30 dnů od data nástupu) mohou požádat o měsíční slevu již za daný měsíc. Pokud je vypnuta, platí standartní nastavení, a tedy zaměstnanci, kteří nejsou ve lhůtě 30 dnů, mohou slevu k uplatňování zadat až od měsíce následujícího. Pokud se firma rozhodne tuto funkci využít a zapnout ji, umožní tak zaměstnancům, kteří si v průběhu měsíce vzpomenou, že by v něm ještě chtěli uplatňovat nějakou slevu a nechtějí s tím čekat až do ročního zúčtování, toto uskutečnit.
To vše samozřejmě platí, pokud není období ročního zúčtování. V tomto období si každoročně zaměstnanci dle §38k zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmu, mohou požádat o měsíční slevy až do 15. února.
Druhá novinka se týká slevy na nově narozené dítě. Pokud se zaměstnanci nově narodí v průběhu roku dítě, běží mu lhůta 30 dní od data narození, aby tuto slevu nahlásil. Pokud si v těchto 30 dnech zašle žádost, může uplatňovat slevu na nově narozené dítě hned od měsíce narození. Pokud však lhůtu promešká, začne znovu platit pravidlo a možnost požádat o uplatňování od následujícího měsíce. O předchozí měsíce od data narození má zaměstnanec možnost si až následně zpětně požádat v ročním zúčtování.
Váš tým Payminator
